李國慶能否奪回當當管理權(quán)？李國慶發(fā)告全體員工書全文曝光

4月26日消息，據(jù)我是律師的朋友、首席內(nèi)幕官等微博大V爆料，李國慶今日率4條大漢上門搶當當公章。并在公司張貼《告當當網(wǎng)全體員工書》，告員工書指出，李國慶全面接管公司，負責公司的經(jīng)營管理。俞渝不再擔任當當公司執(zhí)行董事、法定代表人及總經(jīng)理。俞渝無權(quán)在當當公司公司形式任何職權(quán)，無權(quán)向當當員工發(fā)出任何指示，無權(quán)代表當當公司對外做出任何意思表示或者行為。

劃重點：

1.李國慶出于維護當當大局和家庭關(guān)系的維系等因素，禪讓公司管理權(quán)3年。

2.俞渝拒絕給股東分紅，在公司連續(xù)5年盈利的情況下從不分紅。

3.新冠肺炎疫情期間，當當網(wǎng)員工確診。六十余名員工被集中隔離觀察，二百余名員工居家隔離觀察。

4.李國慶于2020年4月24日召開臨時股東會，并作出決議：公司依法成立董事會。

5.自2020年4月24日起，俞渝不再擔任當當公司執(zhí)行董事、法定代表人及總經(jīng)理。俞渝無權(quán)在當當公司公司形式任何職權(quán)，無權(quán)向當當員工發(fā)出任何指示，無權(quán)代表當當公司對外做出任何意思表示或者行為。

6.李國慶全面接管公司，負責公司的經(jīng)營管理。

同時宣布以下決定：

1.自2020年2月1日始至今，以“開除、辭退、優(yōu)化”等方式的人事流程全部終止，已被單方面辭退的員工，可與公司協(xié)商，協(xié)商一致重新簽署勞動合同返崗。

2. 公司擬以2019年度稅后凈利潤30%進行股東分紅，以緩解中小股東的當前壓力，公司近期將依法作出相應利潤分配安排。

3.公司各部門保持不變，保障各項業(yè)務正常運行。各部門及各位同事、同仁均應依法向現(xiàn)任董事長、總經(jīng)理李國慶先生及其指派的人員匯報工作。