疫情沖擊 調查顯示臺灣“新鮮人”求職意愿創8年新低

中國臺灣網5月29日訊  據臺灣“中央社”報道，臺灣人力資源機構“yes123求職網”調查發現，受到疫情影響，今年應屆畢業或退伍的“新鮮人”中，有84.1%想先找工作，比去年減少了14%，創下8年來新低。

“yes123求職網”今天發布“畢業生職場規劃與應征困境調查”，結果顯示，今年應屆畢業或退伍的“新鮮人”中，有84.1%想先找工作，15.9%想繼續進修。今年“新鮮人”想要投入職場的比例，比起去年的98%大減約14%，創下8年以來新低。

選擇先就業的“新鮮人”中，有60.3%透露已經開始找工作，比例略高于去年的59.3%，以及前年的56%。“yes123求職網”指出，疫情帶來的負面經濟效應讓畢業生增加憂患意識，積極啟動求職計劃。

已經開始求職的“新鮮人”中，18.3%透露獲得企業錄取，明顯低于去年同期的錄取比例25.9%，以及前年的25.7%。“新鮮人”評估，平均要投21.6封簡歷，才會有一次面試機會；同時平均面試11.1家企業，才會有一次錄取機會，相當于要投240封簡歷，才有可能找到第一份工作。

據報道，“yes123求職網”在5月6日到5月20日間以網絡問卷進行抽樣，有效問卷共1208份，信心水平為95%，誤差值為正負2.82%。（中國臺灣網 李寧）