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      被“大姨媽”折磨得死去活來,能不能請假?昨日有消息稱,寧夏將出臺《自治區(qū)女職工勞動保護辦法》,專門明確“痛經假”。其實,2009年出臺的《湖北省女職工勞動保護規(guī)定》中,就已有“痛經假”的規(guī)定。然而,采訪中記者發(fā)現(xiàn),不少女職工不知道有痛經假,即便知道,大多仍選擇堅持上班。

      痛到昏厥 哀求醫(yī)生“切掉子宮”

      32歲的吳女士是一位高中教師,兩年前剖宮產后,就有了痛經的毛病,每次都疼得臉色發(fā)白、冷汗涔涔。她告訴記者,自己帶的是高三班,任務很重,大家都很拼,實在不好意思請假。“再說校長是男領導,我也不好意思開口。”實在扛不住時,她就吃止疼藥。

      但最近,她連吃止疼藥都沒啥效果了,來到武漢市婦幼保健院就診。“醫(yī)生,我實在受不了了,求你把我的子宮切掉好了!”

      該院婦科主任宋曉婕檢查發(fā)現(xiàn),吳女士患的是子宮內膜異位癥。通過對癥治療,可以很大程度緩解疼痛。

      每月千人看痛經 僅三五人開假條

      湖北省婦幼保健院的月經病專科,開設于2005年,科室每個月接診的痛經病人有1000余人,但只有三五人要求開假條。“大多數(shù)還是疼得不行了,來看病時‘順便’要求醫(yī)生開假條,為了請假專門來開假條的,這么多年幾乎沒有。”該科主任黃曉桃說。

      據(jù)她介紹,婦女中33.2%有痛經,重度痛經影響生活與工作者占13.6%。出現(xiàn)痛經,應首先到醫(yī)院做檢查,明確是原發(fā)性還是繼發(fā)性痛經,針對不同類型做不同的治療。

      擔心工作受影響 大多選擇“忍過去”

      根據(jù)《湖北省女職工勞動保護規(guī)定》,對女職工因月經過多或痛經而不能正常工作的,經用人單位指定的醫(yī)療機構證明,可適當給予其1至2天的休息。

      但在采訪中,絕大多數(shù)女職工表示不知道有這個假,即便了解也不會專門請假,主要是擔心工作受影響。“能休息一下當然好,但每個月都請假,老板的臉色能好嗎?”23歲的劉小姐說,頻繁請假肯定影響不好,自己忍忍就過去了。

      業(yè)內專家提出,要保障女職工利益,相關規(guī)定還應明確一些細則。比如,企業(yè)拒絕履行規(guī)定或因假扣罰女職工工資,是否會面臨處罰,以及“指定醫(yī)療機構”的具體范圍等。

      責任編輯:鄭梅欽

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